◆成功五大建言：
1.發揮控制場面的能力。
2.加強社交能力及保持愉快心情。
3.適當地發洩壓抑的情緒。
4.多尊重上司與同事的意見。
5.善加利用神秘的超感應力。
◆失敗五大因素：
1.對權力的慾望過於強烈。
2.工作時具有野心。
3.與同事相處不和諧。
4.具有報復的心理。
5.容易產生猜疑與嫉妒。
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